재직중인 치료

• 고용 유형

  고정 계약 직원

• 채용 기간

  매월 날짜 (고용 신청마다 수행)

• 계약 기간

  1 년 (계약 갱신은 한 번, 최대 2 년으로 제한됨)

• 부여 된 사업

  직무, 퇴직 당시 직무 내용 및 개인의 상황에 따라 개별적으로 결정

• 작업 위치

  이것은 회사의 사무실이며 개인의 소원과 회사의 배치 상태에 따라 결정됩니다

• 작업 조건

  원칙은 고정 계약 직원 고용 규칙에 적용

• 임금 등

  퇴직시 임금을 기준으로 결정

직원을 모집 할 때의 치료

• 채용 기간

  한 번 (10 월 1 일, 4 월 1 일)

• 고용 방법

  6 개월 이상 고정 계약 직원으로 일한 후, 그 사람의 소원 및 근무 조건에 따라 우수하고 선발 된 시험에서 권장했으며 직원으로 고용되었습니다

• 처리

  퇴직에서 고용까지의 기간을 고려하여 퇴직 당시 직무를 기준으로 직무 평가